社員インタビュー詳細｜富士器業株式会社

暮らしを彩る専門商社富士器業株式会社 FUJI-KIGYO CORPORATION

社員インタビュー

Y.M.2000年入社

ともに動き、考え、
相談し、解決に向かう

これまでの業務の経歴、現在の業務内容を教えてください。

入社後、まずはスーパーマーケットなどの量販店を担当しました。最初はサブ担当でしたが、1年後にはメイン担当を任せてもらいました。その半年後にはテレビ通販担当に異動。そこで10年務め、その後、EC法人様の担当として12年。そして、いまの部に異動して3年目を迎えています。いまの部でも以前とは違うEC法人様を担当しています。

在籍している部のご紹介をお願いします。

バランスの取れたメンバー編成が特徴だと思います。
男性5名、女性6名の計11名。社内で最も女性が多い部署になります。年齢層も20代、30代、40代と分かれているので、会議ではさまざまな視点からの意見が飛び交います。そこから多くの企画が生まれていきます。近年は社内表彰でも、部の若手2名がそれぞれMVPと役員賞を受賞することができました。

入社してから働く中で、様々な変化があったと思いますが、
入社当時と現在で仕事に対する考え方に変化はありましたか。

複数の部署を経験できたことで、引き出しが増えましたね。テレビ通販を担当しているときには、放送で取り扱う1つの商品に徹底的にこだわりました。特徴は何か、消費者の皆様にどのように伝えることで購入していただけるのか。とことん考えました。一方で、EC担当のときは、一人で同時期に多くの商品を扱います。幅広く商品をみながら、同時に売り方も練っていくことが求められます。仕事に取り組む型が増えたことで、視野を広く持てるようになれたと感じています。

今後の個人としての目標・チームとしての目標を教えてください。

大きな目標としている予算達成に向けて取り組んでいます。そのためにも私自身がマネージメントだけに走ることなく、営業の先頭に立って現場をまわることを意識しています。若い社員と一緒に動き、そこで生まれた課題をともに考え、ときには相談に乗ったりしながら解決に向かうことで部全体の力を上げていくことにつなげたいです。